选择人员定位系统时的关键

1、紧密结合业务需求  企业需要的不仅是定位系统，而是基于定位的生产管理系统。定位系统是人员管理系统的支撑，只有深度融合企业的管理需求，才能发挥系统的价值。  

2、按需定位  不要盲从于1m、2m还是5m的精度，精度到底需要多准确应根据企业需求来设置。  

3、功能需求齐全  人员定位的基本功能如：实时定位、报警、电子围栏、数据统计、视频联动、行为分析管控、轨迹查看等功能作为人员定位系统的基本功能须具备，并能够通过基本功能实现企业对人员的具体管控。